Gérer et agir de façon responsable
Mener nos affaires conformément à l’éthique et avec intégrité. Contribuer au bien-être économique. Assurer un milieu de travail axé sur l’équité, l’égalité, la diversité et les débouchés, conformément aux priorités des employés. Appuyer la gérance de l’environnement et former des partenariats visant la santé et la résilience des collectivités. Voilà de quelle façon nous exerçons notre responsabilité sociétale à BMO. La raison pour laquelle nous le faisons est claire également. En étant responsables envers tous ceux dont la vie est touchée par notre organisation, nous agissons au bout du compte dans l’intérêt de nos clients, de nos employés, de nos actionnaires et des collectivités où nous sommes présents.
Dans les pages qui suivent, nous abordons trois aspects de notre responsabilité sociétale – les employés, les collectivités et l’environnement – qui revêtent une importance particulière pour nos parties prenantes et pour notre organisation. Le lecteur trouvera une description plus détaillée de notre stratégie et de nos activités à cet égard dans le document intitulé Rapport sociétal 2007 et Déclaration annuelle qui paraîtra en février 2008.
Nos valeurs
Les valeurs d’entreprise adoptées par BMO constituent nos convictions fondamentales. Elles représentent notre engagement organisationnel envers nos collègues, nos clients et nos actionnaires ainsi qu’envers les collectivités dont nous faisons partie. Elles régissent nos activités.
- Nous nous soucions de nos clients, de nos actionnaires, de nos collectivités et de nos collègues.
- Nous tirons notre force de la diversité de notre personnel et de nos secteurs d’activité.
- Nous préconisons le respect mutuel et encourageons tout le monde à exprimer son opinion.
- Nous tenons nos promesses et assumons la responsabilité de chacun de nos actes.
- Nous partageons l’information, apprenons et innovons afin de toujours mieux servir nos clients.
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